浙江大学人力资源在职研究生招生信息

　　人力资源，又称劳动力资源或劳动力，是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。人力资源包括数量和质量两个方面。人力资源的最基本方面，包括体力和智力，从现实应用的状态，包括体质、智力、知识、技能四个方面。

　　浙江大学人力资源在职研究生，顾名思义，就是为了一些在职人员所开设的人力资源在职研究生。浙江大学自1999年开办至今，已连续举办多届人口学人力资源管理方向同等学力申请硕士学位学习班。

　　招生对象与条件

　　凡是参加同等学力申请硕士学位课程学习班的在职人员，须符合下列条件与要求

　　1、坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，身体健康，能较好地完成本职工作；

　　2、拟申请硕士学位的人员，必须获得大学本科毕业学历与学士学位，并且工作三年以上(含三年)。

　　取得学士学位满三年的同学，从入学第二年起就可以参加全国统一组织的外国语水平考试和综合学科考试（五月份同等学力申请硕士学位考试），外国语主要语种 为：英语、日语、俄语、德语和法语（任选其一）。每年5月份考一次，加上保留成绩四年，一共至少有四年4次参考机会，哪一年通过都可以。如需报考浙江大学在职研究生，请咨询浙江大学在职研究生招生老师。